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第1427章 谁来分管

回到县里,杨再新首先向曹云华书记汇报了在市里所推进的工作,广林县对于引进产粮基地项目的工作,比起其他区县要走在前面,但也没有快多少,最多一周的时间而已。

这些事件,让广林县对干部工作作风的整顿,收到不错的效果。平时工作习惯与那种懒散,但全县上下一致地整顿,县里每一个行局、乡镇每一个乡镇的班子,没有哪一个负责的主要领导,敢说出一句抱怨的话。

听到的抱怨多,但都在内部进行消化、压制,说明了目前广林县的形势,也是的干部们,不得不按照要求去做。

有岭上县经验在先,广林县要整顿关闭工作作风,办法和条例基本沿用岭上县的做法,这些做法在国内体系里,都是用。对于个别的特殊情况,领导们自然有处理工作的智慧。

杨再新回到县里,已经避开这一最有矛盾的时段。龙兴斌做到他之前所说的话,用严厉的纪律来要求干部,他扮演黑脸,亲自抓几个例子后,其他的干部都不再做出头的事情。

汇报了市里的情况,曹云华笑着说,“再新县长,目前我们县乡做一个榜样,估计难了啊。”

“云华书记,要做项目,关键还是在产业质量和技术的落实上。只有质量有保障,农户的收益才会提升。这方面的工作,我们完全可以比其他县做到更好,也会在来年或今后几年中,领先于其他区县啊。”杨再新笑着说。

见到曹云华后,杨再新也问起县正府那边的工作情况,对县正府目前的状况,杨再新确实没有多少信息来源。除了王浩、田茂芬等人,明确支持他的工作外,其他领导们也不会主动到杨再新面前去表态。

曹云华说,“在目前大势之下,县正府那边倒是安稳,谁敢站出来?市里的意见都统一了,更没有人敢捣乱了。这一点,你大可放心。再新县长,今后你在县里工作的时间可能会少,主要精力也会在市里那个小组上,当甩手掌柜固然轻松,可县正府这一块的工作,你却不能放松,第一责任人可以就是你啊。

田茂芬副县长目前的表现看,压力随大,但这个同志还不错,没让人失望。对于她的工作,有必要做一些调整。至于如何调整,就是你县长的份内工作了。不管怎么调整,县委是坚决支持你的工作。”

对田茂芬的工作能力,杨再新之前也不算看好,但这个人是第一个站出来支持自己的,就凭这一点,他都会选择相信田茂芬。如今,田茂芬在工作中的表现,没让曹云华和杨再新失望,就已经是很不错的结果。

听曹云华这样说,杨再新笑起来,说,“云华书记,我对广林县这边的人,了解都少。虽说到县里两个多月了,接触到的领导也不多,更谈不上了解。县正府那边的工作微调,肯定要进行,不知云华书记有什么要教我?”

“再新县长,这样说就不对了。你是组织部系统出来的干部,最大的特长就是分辨人的工作能力。再说,工作能力怎么样,实际上就是要有锻炼的机会。而个人的精神风貌才是决定一个人工作的能力。是不是?”

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