这样看来，你是被迫回家，并不是主观计划，但也值得庆祝啊，因为从此你就过上了没有繁琐事务缠身的日子，看看书，养养花，种种菜，说不定比现在更开心。
她说但愿吧。
我们就这样结束了闲聊。
晚上书阳回家，他也说起天捷的事情。
原来昨天晚上，之前的同事及他的现任领导请吃火锅，一边吃一边向书阳请教一些专业问题，顺便提起眼前的愤怒。
同事说，天捷实在是太让人寒心了，他本来今年就可以由预备DY转成正式DY了，所有的转正程序都走完了，就只差张董事长的签字了，可是他说，都辞职了，为什么要同意给他转正，所以就一直搁置了，无法往前推进。
我问书阳，为什么不能在新的单位转正？
书阳说，因为新的单位没有名额了，必须要在天捷转正，然后再把关系转到新单位去。
我说，可是你这位同事之前不是跟张董事长走得挺近的吗，还有张董事长的外甥，他们以前不是好得穿一条裤子吗，他不帮忙说句话？
亏你还在办公室工作那么多年，真是天真啊，那样的关系仅仅只是酒桌上的关系，你是他的人，他罩着你，你都辞职了，肯定不会再管你了。通过这件事，更加证明了张董事长的度量之小，我当年辞职真的是对了，要不然处境一定非常艰难。
我只好说，算了，不用再想了，反正都过去了。
书阳只好长叹一声，再不言语。
我又想起之前在天捷的那些日子，很庆幸自己从工作的第一天，就没有幻想要通过搞好上层关系而获得晋升，相反，我只想着怎么样精进业务，不说奉承话也不说场面话，只是努力做事情，同时避免因为人际关系恶劣而导致工作难以开展，所以，对同事，我总是客气相帮。事实证明，这样的策略虽然蠢笨，没有捷径可言，但终究是有用的，因为替领导在酒桌上挡酒是出力，在工作上独当一面也是出力，而且从长远来看，后者更加使自己受益。
时光飞逝，我现在已经在海源工作四个月了，脱离了新人期的拘谨和无所适从，已经进入了工作状态，虽然还有许多方面存在不足，但一大把年纪了，依然还有学习的心气，并且相信一切都会好起来的。
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